Обучение требованиям охраны труда

Обучение требованиям охраны труда является обязательным элементом деятельности организаций в Российской Федерации, регулируемым законодательством и соответствующими постановлениями правительства. В рамках данного обучения сотрудники получают информацию о безопасности на производстве, а также о действиях, необходимых для предотвращения несчастных случаев и травм. Важно учитывать, что обучение охватывает различные области, включая теоретические и практические аспекты, что позволяет формировать у работников необходимые умения и навыки.

Согласно действующим нормам, обучение может включать вводный курс, а также стажировки и тренировки, которые проводятся с учетом специфики производственной деятельности. В процессе обучения оформляются документы, подтверждающие успешное прохождение курсов, что необходимо для регистрации в реестре аккредитованных организаций. Эти документы включают удостоверения, которые подписываются ответственными лицами и содержат сведения о дате, продолжительности и содержании обучения.

Обучение охране труда может осуществляться как в очной, так и в дистанционной форме, что позволяет оптимизировать процесс и адаптировать его под нужды организации. При этом важно, чтобы все мероприятия по обучению соответствовали установленным требованиям и проводились в соответствии с планом, утвержденным на уровне компании. В случае выявления нарушений, организации несут ответственность, что подчеркивает важность соблюдения всех норм и инструкций.

Кроме того, в рамках обучения особое внимание уделяется актуализации знаний, поскольку технологии и методы работы постоянно развиваются. Важно, чтобы сотрудники были в курсе новых инструментов и технологий, влияющих на безопасность труда. Таким образом, обучение требованиям охраны труда — это не только выполнение обязательств перед государством, но и забота о здоровье и безопасности работников, что в свою очередь способствует повышению производительности и снижению рисков на рабочем месте.

А		Б	В
по программе обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда                      не менее 16 часов1 раз в 3 года		по программе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков не менее 16 часов(25% практики) 1 раз в 3 года	по программе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности, к  которым предъявляются дополнительные требования в соответствии с нормативными правовыми актами, содержащими государственные нормативные требования охраны труда (25% практики)1 раз в год
Кому нужна программа
– работодатель (руководитель организации), заместители руководителя организации, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда, руководители филиалов и их заместители, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда;- руководители структурных подразделений организации и их заместители, руководители структурных подразделений филиала и их заместители; –      специалисты по охране труда; –      члены комитетов (комиссий) по охране труда, уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов организаций.	– руководители структурных подразделений организации и их заместители, руководители структурных подразделений филиала и их заместители; – работники организации, отнесенные к категории специалисты; –     специалисты по охране труда;- работники рабочих профессий; –  члены комиссий по проверке знания требований охраны труда, лица, проводящие инструктажи по охране труда и обучение требованиям охраны труда; –   члены комитетов (комиссий) по охране труда, уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов организаций.			– работники, непосредственно выполняющие работы повышенной опасности; – лица, ответственные за организацию, выполнение и контроль работ повышенной опасности.

Кто ВСЕГДА учится в УЦ:

работодатель (руководитель организации),

руководители филиалов организации,

председатель (заместители председателя) и члены комиссий по проверке знания    требований охраны труда,

работники, проводящие инструктаж по охране труда и обучение требованиям охраны труда, 

специалисты по охране труда,

члены комитетов (комиссий) по охране труда,

уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов организаций,

 а также лицо, назначенное на микропредприятии работодателем для проведения  проверки знания требований охраны труд.

Обучение по оказанию Первой Помощи пострадавшим

КОМУ: 

работники, на которых приказом работодателя возложены обязанности по проведению инструктажа по охране труда, включающего вопросы оказания первой помощи пострадавшим, до допуска их к проведению указанного инструктажа по охране труда; 

работники рабочих профессий; 

лица, обязанные оказывать первую помощь пострадавшим в соответствии с требованиями нормативных правовых актов; 

работники, к трудовым функциям которых отнесено управление автотранспортным средством; 

работники, к компетенциям которых нормативными правовыми актами по охране труда предъявляются требования уметь оказывать первую помощь пострадавшим; 

председатель (заместители председателя) и члены комиссий по проверке знания требований охраны труда по вопросам оказания первой помощи пострадавшим, лица, проводящие обучение по оказанию первой помощи пострадавшим, специалисты по охране труда, а также члены комитетов (комиссий) по охране труда; 

иные работники по решению работодателя. 

ГДЕ: 

Работников мы можем обучить и в комиссии работодателя, однако в организации или к индивидуальному предпринимателю, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, необходимо направить: 

председатель (заместители председателя); 

члены комиссий по проверке знания требований охраны труда по вопросам оказания первой помощи пострадавшим; 

лица, проводящие обучение по оказанию первой помощи пострадавшим; 

специалисты по охране труда.

ТРЕБОВАНИЯ:

1.Работник или специалист, имеющий подготовку по оказанию первой помощи в объеме не менее 8 часов и прошедший подготовку по программам дополнительного профессионального образования повышения квалификации по подготовке преподавателей, обучающих приемам оказания первой помощи; 

2. Программы обучения (Приложение №2 к 2464) – не менее 8ч., практика не менее 50%, а практические занятия проводятся с применением технических средств обучения и наглядных пособий (манекены, тренажеры, аптечки первой помощи, перевязочные средства, шины, носилки и пр.); 

3. Работодатель, проводящий обучение работников требованиям охраны труда, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты, должен иметь: 

а) материально-техническую базу, а также оборудование, технические средства обучения для осуществления процесса обучения по охране труда (учебный класс с программным обеспечением, локальная компьютерная сеть, работникам обеспечен безлимитный доступ в интернет, проектор, стенды с наглядной информацией и пр.); 

б) учебно-методическую базу для каждой программы обучения по охране труда (программы и лекционный материал, презентации и видеофильмы, база актуальных нормативно-правовых актов и пр.). 

4. Комиссия по проверке знаний, обученная в УЦ в установленном порядке. 

5. Периодичность – 1 раз в 3 года. 6. Вновь принимаемые на работу работники, а также работники, переводимые на другую работу, проходят обучение по оказанию первой помощи пострадавшим в сроки, установленные работодателем, но не позднее 60 календарных дней после заключения трудового договора или перевода на другую работу.